Van intelligente naar efficiënte lock-down is een een eenvoudig maar ook streng proces!

Sluit alle 70-plussers en kwetsbaren op!
Dat klinkt efficient cru, maar zo is het niet bedoeld.

De leeftijd van de mensen die helaas aan Corona – Covid 19 zijn overleden in de laatste twee maanden, lag voor bijna 97% boven de 60 jaar volgens data van RIVM. En de IC capaciteit stijgt snel. Nu hebben we gekozen voor het isoleren van alle mensen met uitzondering van de vitale beroepen. De politieagenten, brandweer en verpleging, werken, lunchen, overleggen zij-aan-zij. Dat kan ook niet anders, want een brandweerauto kan geen 1.5M afstand houden.


Een publiek geheim is het, dat artsen welke besmet zijn tijdens de wintersport, zonder testen aan het werk zijn gegaan en zo de verpleging en anderen hebben besmet. De Stichting Zorg na Werk In Corona Zorg, is opgericht om zorgverleners die intensief werken met coronapatiënten en daarbij zelf een verhoogd risico op besmetting op te lopen, te helpen. Maar de besmetting door onbeschermde samenwerking met collega’s, wordt niet benoemd. En die zou weleens hoger kunnen zijn dan met patiënten.
Enfin, een totale lock-down van alle verplegings- en ouderen zorghuizen. Voorts de overige ouderen thuis [indien mogelijk/wenselijk] of in speciaal ingerichte buiten-stedelijke en in natuur gelegen hotels [bijv. op de Veluwe] in quarantaine. Deze faciliteiten worden en blijven hermetisch gesloten! Al het personeel wordt voor binnenkomst getest en verblijven daar 3 weken, daarna worden ze weer getest en komt er een nieuwe geteste equipe. De ouderen krijgen een luxe, goede en prettige zorg en de medewerkers continue het zondagstarief. De overheid betaalt.
De oudere en zwakkeren worden veilig verzorgd, zo lang als nodig, en de het gewone leven wordt onmiddelijk hervat. En bij ziekte beelden of bij positieve test, direct en alleen in speciale hotels, in quarantaine.
De andere kant van de medaille is veel erger. 13,5 miljoen mensen die weinig of geen risico lopen wordt angst aangejaagd en zij verliezen economisch en sociaal op een schaal die haast niet voor te stellen is. Hoe lang mag en kan je die groep zo economisch beschadigen en sociaal isoleren met alle gevolgen van dien, waaronder ook een verhoogd sterftecijfer. 
http://staysafesmiley.com

Over Christian ter Maat

[p]Christian ter Maat MCC, MMC is zelfstandig organisatieadviseur, met meer dan 17 jaar internationale werkervaring en een post-graduate master degree in Corporate Communication (MCC) en in Management Consultancy (MMC). Tevens heeft hij de, door het Nederlands Centrum van Directeuren en Commissarissen en Nyenrode ontwikkelde leergang “Nyenrode Commissarissencyclus” gevolgd.[/p]
[p]Christian heeft Carevolution management- & organisatie advies opgericht; “Consultants who care about clients, people & society”. Veranderingstrajecten kunnen als evolutie of als revolutie worden gekenmerkt.[/p]
[p]Carevolution is een organisatie- & management adviesbureau met focus op: strategie, organisatie structuur & besluitvorming, verandermanagement, communicatie & marketing en business development. Carevolution richt zich o.a. op de volgende industrieën: media, entertainment, creatieve dienstverleners, hospitality, travel, leisure, retail, wellness, zorg, goede doelen, professionele dienstverlening, onroerend goed en automotive.[/p]
[p]De organisatorische vraagstukken variëren van strategische aard, veranderingstrajecten, fusies en overnames (M&A), doorlichtingen, coaching, interim management tot stakeholders analyses en klantprogramma’s. Tevens spreekt Christian ter Maat regelmatig op congressen en seminars over bovengenoemde onderwerpen.[/p]
[p]En publiceert hij o.a. op: gek op klanten[/p]
[/p][/p]
Voor informatie over Carevolution en Christian ter Maat:[/p]
carevolution management & organisatie advies[/p]
presentaties & workshops - Speakers Academy[/p]
strategie winkel[/p]
snijden in bureaucratie - cut the red tape[/p]
Italiaanse Kook Workshop[/p]strategisch communicatieadvies - MCC Advies[/p]
[/p]
U kunt Christian ter Maat (Carevolution) bereiken per email:
christian@carevolution.nl
[/p]

Dit bericht is geplaatst in corporate communicatie. Bookmark de permalink.